Temettü Ödemesi Nedir

Temettü Nedir?

Temettü, bir şirketin hissedarlarına, şirketin yıllık kârından belirli bir oranda yapılan nakit veya hisse senedi ödemesidir. Temettü, yatırımcıların hisse senetlerinden elde ettikleri en yaygın getiri türüdür.

Temettü, bir şirketin finansal performansının bir göstergesi olarak da görülebilir. Şirket ne kadar karlıysa, temettü ödemesi de o kadar yüksek olur.

Temettü Ödemesinin Amacı

Temettü ödemesinin temel amacı, yatırımcılarına kârını paylaşmaktır. Şirketler, temettü ödemesi yaparak, yatırımcılarına şirketin başarısından pay almalarını sağlar.

Temettü ödemesi, aynı zamanda, yatırımcıları şirketin hisse senedine yatırım yapmaya teşvik etmenin bir yoludur. Temettü ödeyen şirketler, yatırımcılar için daha cazip bir yatırım seçeneği olarak görülür.

Temettü Ödemenin Türleri

Temettü ödemesi, iki ana türde olabilir:

• Nakit temettü: Şirket, hissedarlarına nakit olarak temettü ödemesi yapar.
• Hisse temettü: Şirket, hissedarlarına yeni hisse senedi vererek temettü ödemesi yapar.

Nakit Temettü

Nakit temettü, en yaygın temettü türüdür. Şirket, yıllık genel kurulunda, hissedarlarına ne kadar nakit temettü ödeneceğini belirler. Nakit temettü, genellikle, her bir hisse senedi için sabit bir miktar olarak ödenir. Ancak, bazı şirketler, temettü ödemelerini kar payına göre oransal olarak da yapabilir.

Hisse Temettü

Hisse temettü, daha az yaygın bir temettü türüdür. Şirket, hissedarlarına yeni hisse senedi vererek temettü ödemesi yapar. Hisse temettü, genellikle, nakit temettü ödemelerine ek olarak yapılır.

Temettü Ödemenin Hesaplanması

Temettü ödemesi, şirketin yıllık kârından hesaplanır. Şirket, genel kurulunda, ne kadar temettü ödeneceğini belirler. Temettü ödemesi, genellikle, şirketin yıllık kârının %20-40’ı arasında bir miktar olarak yapılır.

Temettü ödemesi, aşağıdaki formülle hesaplanabilir:

Temettü = Yıllık kâr * Temettü oranı

Örneğin, bir şirketin yıllık kârının 100 milyon TL olduğunu ve temettü oranının %30 olduğunu varsayalım. Bu durumda, şirketin temettü ödemesi 30 milyon TL olacaktır.

Temettü = 100 milyon TL * 0,3
Temettü = 30 milyon TL

Temettü Ödemenin Avantajları

Temettü ödemesinin, yatırımcılar için birçok avantajı vardır. Temettü ödemesi, yatırımcılarına aşağıdaki avantajları sağlar:

• Düzenli gelir: Temettü ödemesi, yatırımcılara düzenli bir gelir sağlar. Bu, yatırımcıların yatırımlarından elde ettikleri getiriyi artırabilir.
• Düşük risk: Temettü ödeyen şirketler, genellikle, daha az riskli şirketlerdir. Bu, yatırımcıların yatırımlarının değerinin azalma riskini azaltabilir.
• Enflasyona karşı koruma: Temettü ödemeleri, genellikle, enflasyona karşı koruma sağlar. Bu, yatırımcıların yatırımlarının değerinin enflasyon karşısında erimesini önleyebilir.

Temettü Ödemenin Dezavantajları

Temettü ödemesinin, yatırımcılar için bazı dezavantajları da vardır. Temettü ödemesi, yatırımcılarına aşağıdaki dezavantajları sağlar:

• Düşük getiri: Temettü ödemeleri, genellikle, diğer yatırım araçlarına göre daha düşük getiri sağlar.
• Vergilendirme: Temettü ödemeleri, vergilendirilebilir. Bu, yatırımcıların elde ettikleri getirinin bir kısmının vergilendirilmesine neden olabilir.

Temettü Ödemesi Alan Yatırımcılar

Temettü ödemesi, genellikle, uzun vadeli yatırımcılar tarafından tercih edilir. Uzun vadeli yatırımcılar, yatırımlarının değerinin artmasını ve düzenli bir gelir elde etmeyi hedefler.

Temettü ödemesi, aynı zamanda, emeklilik planları için de iyi bir seçenek olabilir. Emeklilik planları, genellikle, uzun vadeli yatırım hedeflerine sahiptir. Temettü ödemeleri, emeklilik planlarının düzenli bir gelir elde etmesini sağlayabilir.

**Temettü Ödemesi Yapan Ş